Вклад в будущее: навыки, которые понадобятся для работы через 10 лет
По давосским меркам, это был один из самых спокойных моментов ежегодного заседания Всемирного экономического форума – события, отличающегося смелыми заявлениями, большими людьми, и еще большими банковскими счетами. Во время панельной дискуссии о будущем рынка труда, главный редактор компании Fast Стефани Мета опросила четырех руководителей компании HCL Technologies о будущих навыках, необходимых для достижения успеха в 2030 году.
Вот, что они ответили:
Ананд Бирже: Senior CVP & Global Head, Digital & Analytics.
Ответ: адаптивность и работа в команде.
Почему? Адаптация стремится вырасти до критического уровня, поскольку молодежь все чаще меняет направление карьерного движения в течение своей трудовой жизни. Между тем, работа в команде будет приобретать еще большего значения, ведь навыки совместного сотрудничества – одни из главных трендов, стремительно развивающихся именно в 21 веке.
Калян Кумар: CVP и CTO, IT Services.
Ответ: обучение на протяжении всей жизни.
Почему? Оставаться «вечным студентом» будет жизненно необходимым в будущем, как и то, чему вы учитесь. «Одна весомая вещь, которая, по моему мнению, является основополагающей, но которую некоторые до сих пор игнорируют – это кибербезопасность. Вам не нужно быть экспертом в этой сфере, но большинство вопросов безопасности начинаются именно с вас! Быть киберинформированным – это необходимость для современного общества».
Рахул Синг: President & Global Head, Financial Services.
Ответ: понимание последствий технологий в реальном мире.
Почему? Отношения между людьми и технологиями только усложняются со временем, и понимание того, как технологии влияют на нашу жизнь и работу, станет фундаментальным навыком, как говорит Синг. Он поясняет: «В финансовой сфере мы говорим о бесконтактном банкинге, а это значит, что банкинг будет происходить вокруг нас. Вы берете банку Колы, а деньги автоматически списываются с вашего счета. Если у вас нет денежных средств, чтобы заплатить за эту банку, вы все равно берете ее, не зная, что через месяц расплатитесь с собственной карты. Вот, о чём я говорю – о последствиях технологий и о том, как они могут повлиять на ежедневную работу».
Рейчел Пауэрс: SVP, Digital Consulting, HCL Technologies.
Ответ: быть увлеченными людьми.
Почему? Когда Рейчел говорит об «увлеченности клиентом», она имеет в виду не «зависимость от него», а понимание, для кого работает ваш бизнес.
Напоминаем, что Davos Dialogues – это серия панельных дискуссий, видеороликов и новостей, которая разрабатывается в партнерстве с HCL Technologies.